Statement von Jeffrey Kimbrell, Arbeiter im US-Werk von Mercedes-Benz in Vance, Alabama/ USA
Meine Kolleginnen und Kollegen und ich organisieren unsere Gewerkschaft bei Mercedes-Benz U.S. International in Alabama. In der Grundsatzerklärung für soziale Verantwortung und Menschenrechte von Mercedes-Benz heißt es: „Bei Organisationskampagnen verhalten sich Unternehmen und Führungskräfte neutral; die Gewerkschaften und das Unternehmen stellen sicher, dass die Beschäftigten eine freie Entscheidung treffen können.“
Aber Mercedes hat uns auf Schritt und Tritt bekämpft. Unterstützer der Gewerkschaft wurden entlassen. Führungskräfte von Mercedes-Benz U.S. International (MBUSI) haben sich gegen uns ausgesprochen. Und das Unternehmen hat RWP, einen gewerkschaftsfeindlichen Berater, beauftragt, eine aggressive Kampagne zu führen, um uns zu stoppen.
Jeden Tag veranstalten die Gewerkschaftsfeinde der RWP Sitzungen mit hohem Druck, um die Arbeitnehmer einzuschüchtern und zu verängstigen. In ihren Sitzungen zieht die RWP unentschlossene Arbeitnehmer an und hält öffentliche Gewerkschaftsbefürworter wie mich fern. RWP macht es den Beschäftigten unmöglich, eine unabhängige Entscheidung zu treffen. Die RWP verstößt eindeutig gegen die Grundsatzerklärung für soziale Verantwortung und Menschenrechte von Mercedes-Benz. Außerdem verbietet das deutsche Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz ausdrücklich Angriffe auf Arbeitnehmer, die eine Gewerkschaft gründen. Wir haben kürzlich eine Beschwerde nach dem Lieferkettengesetz eingereicht und glauben, dass die Angriffe von Mercedes auf uns zu erheblichen Sanktionen gegen das Unternehmen führen könnten.
Wenn Mercedes sich seinen Prinzipien verpflichtet fühlt, wenn das Unternehmen kostspielige Strafen nach dem Lieferkettengesetz vermeiden will, werden Sie RWP entlassen und Ihren Führungskräften in Alabama sagen, dass sie ihre Kampagne gegen uns beenden sollen. Unsere Gewerkschaftswahlen sind nächste Woche, also müssen Sie sofort handeln.
Sagen Sie es uns jetzt. Wird Mercedes-Benz RWP entlassen? Werden Sie die Angriffe auf die Arbeitnehmer in Alabama beenden? Werden Sie unser Recht respektieren, frei für unsere Gewerkschaft zu stimmen?
Das Statement trug Markus Dufner vom Dachverband der Kritischen Aktionärinnen und Aktionäre im Auftrag von Jeremy Kimbrell vor.
